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菲律宾莫云科技有限公司 ，位 于 菲 律 宾P a s a y N E X G E NTower，是一家集互动娱乐产品研发与运营为一体的互联网企业，目前专注于大型客户端网络游戏的研发与运营，团队拥有丰富的网络游戏研发和运营经验，倡导的核心价值观为：坚持、拼搏、认真、团队、细节。公司全体成员都把\\\"为用户创造美好体验\\\"作为永恒的追求，将秉承\\\"从优秀到卓越\\\"的精神，努力将公司经营成产业中长久并持续发展的企业。

A：食宿
公司食堂提供一日三餐，中国厨师。宿舍位于公 司附近5分钟路程，酒店式公寓4人间，配备wifi、 空调、洗衣机、热水器、冰箱，每日有保姆打扫 房间。宿舍配套免费游泳池、健身房。
B：假期
每半年有15天的带薪休假，公司报销来回机票； 若不休假，入职满一年奖励10000元人民币。春节 享受7天带薪休假可回家过节。生日当天（以护照 生日时间为准）发放7000P生日礼金，约人民币 1000元
C：工作时间
工作时间上午10:00至晚上19:30（打卡考勤时 间），下午14:00至15:00为自由休息时间。每周 公休1天。

联系人：小光
联系方式:
TG：@dayanshuojia
联系电话：949 8715 034
微信：dayanshuojia01
QQ：237 5788 178


招聘岗位如下：

【UI设计师】岗位要求：
1、3年以上APP设计经验，熟悉 Web、 iOS、Android 设计规范；
2、有扎实的美术功底及丰富的创意能力，对色彩有良好的的把控能力；
3、熟练使用Sketch、photoshop、AI、 CorelDRAW等软件；
4、面试需提供作品集，精通手绘等优先；
5、对业务需求有很强理解和转化能力， 能够准确把握设计需求
6、具备良好职业素质和团队合作精神， 高效的执行能力和协作沟通能力，且 乐于分享，责任心强，能够承受较大的工作压力。

【java工程师】岗位要求：
1. 计算机或相关专业毕业,五年以上Java开发经验有企业级管理信息系统 PLM PDM ERP CRM等二次开发经验；
2. 精通Java/J2EE编程，有Spring Struts2 ibatis或类 似框架的实际项目经验，熟练使用Eclipse等开发工具；
3. 熟悉JavaScript、Ajax、XML.JQuery等相关技术；
4. 熟悉Oracle、MySQL等数据库开发；
5. 熟练掌握常用的Linux命令 、shell脚本；
6.具备良好的表达和沟通能力，，具备极强的团队精神和合作精神，对工作有热情，能够在一定压力下工作。

【IOS开发】岗位要求：
1、五年以上 iOS 平台软件开发经验，有扎实的数据结构算法础，能独立完成模块编码工作；
2、熟练 Objective-C 语法，能灵活运用运行时；
3、熟悉 UIKit、内存管理，多线程，以及动画处理；
4、熟悉 Xcode 开发工具，能熟练运用配套工具定位问题；
5、具备优秀的沟通和协调能力，良好的团队精神；
6、有上线APP作品优先考虑。

【安卓开发】岗位要求：
1、参与Android平台下项目的需求开发与维护；
2、根据产品需求完成开发任务，验证和修复测试中发现的问题；
3、提交高质量代码，不断迭代重构，改善代码结构 。
4、计算机类学科或相关学科本科及以上学历，五年以上Android开发工作经验；
5、有过硬的Java语言基础，具有扎实的数据结构，算法，设计模式功底；
6、熟悉Android开发各个环节，能够独立开发APP；
7、关注Android开发新技术，具有对新技术学习研究的能力;
8、有较强的逻辑思维及表达能力，善 于分析、定位、解决问题；
9、性格乐观积极，热爱团队协作，有良好的语言 沟通能力，不埋怨，不报怨！

【运维工程师】岗位要求：
1、熟悉Linux系统，了解网络基本技术，熟悉TCP/IP协议 工作原理；
2、熟悉shell，熟悉python/perl/php脚本语言的一种以上；
3、熟练掌握常见监控软件Zabbix、Prometheus等监控软 件的使用；
4、熟悉至少一种配置管理工具者，如 ansible/saltstack/puppet/chef
5、熟悉各应服务的配置部署、优化。(nginx，redis，mq 等）；
6、熟悉数据库(mysql/mariadb)的安装、部署、备份、调 优等。
7、熟悉Jenkins、GitLab等CI/CD相关工具与服务，具有 Docker/K8S等虚拟化容器技术经验优先考虑；
8、责任心强，积极主动，热爱学习，有良好的沟通能力 和团队合作能力。

【cocos开发】岗位要求：
1.专科及以上计算机相关专业学历，具有移动游戏开发经 验优先；
2.熟悉组件化思想，熟练使用CocosCreator游戏开发引擎， 熟练使用CocosCreator引擎组件和API；
3.熟悉面向对象开发模式，熟练掌握javaScript，TypeScript 语言编写代码；
4.熟悉Xcode，AndroidStudio 打包和原生交互， SDK接入；
5.熟悉常用通讯与交互；熟悉Http/WebSocket等各种通信方 式；
6.负责手机app游戏前端应用逻辑的编写，使用 CocosCreator引擎开发；
7.与项目组美术/策划人员深入沟通，准确实现开发需求；
8.能够和后台工程师配合，实现前端和服务程序的数据交 换功能；
9.与测试人员配合，了解并解决产品中存在的问题，对产 品细节能有很好的把握。


【PHP】岗位要求：
1、精通PHP语言、OOP开发、MVC架构，熟悉 thinkphp等框架；
2、有微信相关开发、CRM系统开发、API接口开发 经验优先；
3、熟悉TCP 、UDP 协议，有Socket编程经验优先；
4、熟悉MySQL操作、MySQL索引优化、查询优化 和存储优化；
5、熟练掌握Redis等NoSQL；
6、熟悉Linux环境和常用命令，有部署上线经验；
7、服从指挥，有良好的团队协作精神。

【产品经理】岗位要求：
1、工作经验3年以上，有体育产品相关工作经验优先；
2、综合梳理产品上线后，各板块产品运营数据，用户反馈结果，及时调整优化产品，实现贴合用户体验达成项目目标完成产品实现；
3、产品测试阶段，协助测试完成每期功能开发、UI交互视觉设计等产品验收，保证各环节依照产品经理要求完成项目开发 ；
4、跟进UI交互视觉设计，管控交互视觉设计质量，保质按时输出相关物料，交付开发同事完成功能实现；
5、配合项目经理分配各功能开发任务，协助完善量化 各岗位工作任务；
6、综合整理产品需求、用户需求、技术需求、渠道商 务需求、运营需求，制作产品功能原型图，每周三召 开需求评审会议，制定每期迭代开发功能需求任务书；

【DBA】岗位要求：
1、 了解数据库工作原理，掌握主流数据库云产品的体系架构，精通一种或多种数据库产 品（Mysql、Redis、Oracle）。
2、有DBA经验。 精通数据库性能优化方法，对不同资源开销异常情况，有合理正确的解 决办法数据库设计与实现；精通数据库概念设计、逻辑设计、物理设计原理及方法；精 通数据库对象实现及操作；精通掌握不同版本下，数据库的架构及部署模式；精通掌握 数据库灾备、应急环境搭建方法数据库存储技术；精通数据库存储与文件结构；精通数 据库索引技术，及索引有效性的判断 ； 熟悉掌握磁盘划分及使用的方法；精通数据库表 空间、表的优化建立方法高可用管理部分； 熟悉群集概念、配置方法及特性；熟悉高可 用群集工作原理，及不同异常场景下，集群的工作状态及应急处理方法并发控制技术； 精通事务管理原理；精通并发控制技术；熟悉死锁产生原因及处理方法 数据库管理与维 护；熟悉监控分析方法，具备脚本开发能力；精通数据库参数调整，及对应参数的意义； 精通数据库性能优化方法，对不同资源开销异常情况，有合理正确的解决办法；掌握安 全补丁管理的有关知识；能快速定位、解决异常场景，具备15分钟之内恢复一般情况下， 生产数据库正常的能力；具备性能瓶颈识别能力，并给出合适解决方案负责Oracle、 Mysql、Redis等数据库类云产品日常运维管理工作；进行制定维护计划、进行健康检查、 处理生产事件、实施变更、应急演练、风险防控、日常运维工作的组织实施、服务流程 管理等。

【前端H5】岗位要求：
1、4年以上WEB前端开发工作经验，有移动端的 WEB开发经验者优先；
2、精通JavaScript，擅长Ajax等页面信息异步展现 技术；
3、熟悉 Vue/React/jQuery 等框架和库，常用的打 包工具 gulp/webpack
4、熟悉软件工程思想，良好的前端编程能力和编 程习惯；
5、有大型网站程序开发经验者，优先考虑；
6、精通HTML/XHTML、CSS，熟悉页面架构和布局， 对Web标准和标签语义化有深入理解；
7、积极向上，有良好的人际沟通能力、工作协调 能力，踏实肯干的工作精神。

【软件测试工程师】岗位要求：
1、接受测试任务，进行需求分析；
2、按照测试计划搭建测试环境，并保证测试环境的可靠性；
3、按照测试计划编写测试用例，保证测试用例合理有效；
4、按照测试用例执行测试，及时发现缺陷，并使用工具进 行管理缺陷；
5、编写和提交测试报告，保证测试进度按计划完成；
6、 参与审核其他测试工程师的测试用例和报告；
7、学习和推广使用新的测试技术和工具；
8、负责组织搭建，管理和维护部门的测试环境（测试环境 管理和维护方向适用）；
9、具备软件工程的基本知识，熟练掌握各种测试理论和测 试技术；
10、熟悉Windows操作系统，熟练掌握HTTP协议；
11、精通测试过程设计和用例设计方法，能主动进行技术 钻研。

【ReactNative】岗位要求：
1，根据原型图编写移动端reactnative代码，适配 iOS和安卓手机，
2，iOS端AppStore上架审核。
技能要求：
1，大专以上学历，一年以上reactnative项目经验
2，熟悉iOS上架流程和安卓各大市场上架流程

客服经理

岗位要求：
1、学历不限，具备博彩从业经验以及一年以上客服团队管理、培训经验，对彩票玩法熟悉；
2、工作逻辑性强，具备较强的自我驱动和责任心，抗压能力强，具备跨部门沟通交流协调能力；
3、熟练使用办公软件，有一定文案基础及话术总结能力


岗位职责：
1、负责平台客服团队的管理培训，监督客服人员各项日常工作，对客服人员进行激励、评价和考核；

2、制定客服相关流程，优化客服内部操作流程规范以提升效率，根据用户反馈即时发现问题并与产品经理沟通优化，提升用户体验；

3、熟练掌握用户精细化管理方式及维护工作，根据运营活动、体育赛季定制个性化转化话术方案；

薪资范围：25-50k 12休4


【体育运营组长】

薪资范围：15k-30k
岗位要求：
1、性格积极乐观，心态开放，有强大的人际沟通和协调能力。
2、主动性强，具备上进心、责任心，具有优秀的理解能力，善于总结跟分析工作中遇到的问题，工作效率高。
3、熟练使用word excel。

岗位职责：
1、负责管理平台运营工作，根据用户反馈的问题总结并优化运营工作流程。
2、负责平台体育用户互动运营工作，具备一定的足篮体育赛事知识；根据赛事热点及体育人群特点，策划互动玩法，提高观赛过程中用户体验和参与度。
3、对体彩玩法熟悉，了解彩票相关业务问题，关注彩票相关新闻资讯，对数据敏感，根据数据统计能及时调整活动，产出运营方案。

体育推广运营

薪资范围：10-15k
岗位要求：
1、工作主动性强，善于学习，了解足篮彩票基础玩法或足球篮球基础知识。
2、乐于沟通，细心负责，具备用户话术编辑优化能力。
3、熟练使用word excel。

岗位职责：
1、负责与平台app用户沟通聊天，推广站内活动，带动用户参与体验，营造活跃气氛；
2、收集用户意见并总结，产出自己的想法。
3、有过社群运营经验者优先。

平台客服主管（组长）

薪资范围：15~25 月休1
岗位要求：
1、性格积极乐观，心态开放，有强大的人际沟通和协调能力。
2、具有突出的细节管控能力，敏捷的反应能力和问题解决能力。
3、具备良好的总结意识和分析习惯，善于推送工作流程。
4、熟练使用word excel。

岗位职责：
1、负责培训平台客服工作，以及优化客服的工作流程。
2、不断的总结客户反馈的问题，回复话术，以及问题的解决方法。
3、对包网的业务非常熟悉的优先考虑



【包网平台】> 【产品运营专员】

办公地点：pasay nexgen 住宿地点： shell shore 酒店公寓

薪资范围：20k-35k 工作时长12休2
岗位要求：
1、性格积极乐观，心态开放，有强大的人际沟通和协调能力。
2、具有突出的细节管控能力，敏捷的反应能力和问题解决能力。
3、具备良好的总结意识和分析习惯，善于推送工作流程。
4、熟练使用word excel。

岗位职责：
1、负责培训平台客服工作，以及优化客服的工作流程。
2、不断的总结客户反馈的问题，回复话术，以及问题的解决方法。
3、对包网的业务非常熟悉的优先考虑

【体育运营客服】

薪资范围：10-15k
岗位要求：
1、工作主动性强，善于学习，了解足篮彩票基础玩法或足球篮球基础知识。
2、性格开朗，沟通能力强，具备基础文案编辑能力。
3、熟练使用word excel。


岗位职责：
1、负责检查维护平台app日常运营工作。
2、负责与平台用户互动，答疑解惑，收集用户反馈并及时与有关部门沟通。
3、有过社群运营经验者优先。

【线上客服】 2-3名
01、年龄：21－28周岁，初中以上学历； 02、性别：男女不限
03、技能：中专以上文凭，电脑打字(每分钟40-60字)
员工薪资：
01、试用期工资底薪8000元人民币/月、试用期两个月。特殊情况及表现不良者有可能提前或者延长转正。
02、转正后底薪每个月加500元，第一年底薪10000元封顶。除底薪外，每个月还有额外绩效奖励3000，最高5000绩效奖金根据公司奖励规定，员工有达到标准即可获得，(试用期没有奖金）
03、工龄满一年的员工按基本工资（10000）每个月递增500，12000封顶元。满三年的员工基本工资可加至15000元。
03、绩效奖金根据公司奖励规定，员工有达到标准即可获得，奖金最高3000元。
04、试用期内因员工个人因素辞职，或因重大违纪被公司辞退，需赔偿相关机票和签证费用。

工作时间：
1、工作时间为12小时，包吃住，包机票签证来回。（其中包括吃饭抽烟、如厕时间，实际为10个小时左右），两班倒，每半个月换一次班。
2、每个月月休一天（未休息可享双倍工资）
工作地址：菲律宾帕赛
员工福利：
01、公司为员工提供每6个月一次的回国休假，往返机票由公司报销，每次可休假时间为15天，如假期未使用，满12个月后，可奖励10000元 。
02、当月生日的员工由公司发放现金7000比索
03、公司为员工提供优质的免费的食、宿及上下班的交通工具。
04、每个月有组织聚餐或补贴2000比索。



【行政后勤】

工作地点：菲律宾马尼拉趴赛 nexgen
工作时间：每月休息4天，每天上班工时8.5小时，早上11：00至晚上19:30（不打卡，可自行调整）
岗位要求：有耐心，工作细心，思维敏捷，沟通能力强，工作态度认真，有较强的团队精神，接受公司安排
薪资待遇：①试用期底薪10000元，②转正薪资第一年12000元

福利待遇：
1.公司包国内外机票、签证和保关费用；
2.公司提供所有的基本生活用品（除个人私人用品及衣物以外）及食、宿。
3.公司配菲佣保姆打扫卫生，4人间酒店式公寓，若不住公司补贴15000p房补。
4.员工工龄满半年离职机票签证等费用由公司承担。
5.每半年回国休假一次15天（带薪休假），公司报销来回机票。
如果满一年不休假，除应得工资以外一次性额外补助10000元，
6.转正员工，享受生日礼金7000P
7.过年福利：丰厚年终奖 红包 过年休假安排度假
8.额外奖励：人表现良好、工作积极、态度端正，并不违反公司各项规章制度，不迟到早退，不请假旷工，每月任务按时完成享受季度奖金。
9.常用药品提供：生活常备用药公司免费提供；

【财务会计】
一、岗位要求：
1.19-40周岁，男女不限。
2.学历不限。
3.有相关的技能证书（会计证）及相关财务账目，对账经验（有经验者优先录用）。
二、工作时间：
1.每日打卡时间10小时（包含吃饭等时间）。
2.每月休息2天（节假日另算）。
3.入职当天计算薪资。
四、工作内容：
账目统计，绘制账目报表，核对账目情况，第三方平台账目核对，BC账目报表等。
[size=14.0000pt]五、薪资：
1. 持有相关职业技能证书（会计证等），无BC相关账目对账经验者：试用期8000RMB转正后每月递增500元，第一年10000RMB封顶，第二年13000RMB封顶（试用期两个月，能力强表现优异者可提前转正）。

2. 持有相关职业技能证书（会计证等），并有BC相关账目对账经验者：
试用期10000RMB转正后每月递增500元，第一年13000封顶，第二年15000RMB封顶（试用期两个月，能力强表现优异者可提前转正）。
六、
1.做满六个月的员工可申请休假15天（带薪），公司报销来回机票；如员工自愿不休假做满1年，一次性补贴10000元.
2.公司包机票，签证，保关费，做满半年不用赔付。
3.提供免费食宿（宿舍有专人菲佣每天打扫）,洗衣房,健身房,办公环境通风向阳气氛好,公司聘请国内厨师， 24小时免费提供新鲜的餐食，每天皆有8菜2汤。
4.公司为每位员工发放所需的生活用品，洗漱用品，床上用品。