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给予员工的福利
1.酒店式公寓住宿2人/间，不住宿享有17000-80000P住房补贴（入职即有）
2.一年四次加薪机会，年终奖根据公司效益及年度绩效享有13-16薪
3.遇大型节假日，享有佳节礼金，年度旅游津贴10000P/人，每月1000P/人团建经费
4.年假15个工作日，机票补贴800USD（无论是否回国休假都有）如放弃10天年假，则补贴1000USD，且按照1.5倍薪资核算，当月即发
5.享有带薪病假、婚假、产假、陪产假、丧假等
6.公司内社团活动（足球、篮球、羽毛球、游泳、电竞…等）