INTECH-mindscape双休直招

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Node.js开发 15K-55K （紧急）
1. 3年以上后端系统开发经验，至少一个大型项目开发经验
2. 1年以上Node.js服务端开发经验,精通NodejsAPI
3. 精通Javascript,对其核心概念有深刻理解；精通ES6
4. 至少精通一种Nodejs开发框架，如：Express,Koa2,Nest.js,Meteor等
5. 精通NoSQL数据库（MongoDB），特别是性能，模块化和可维护性有一定认知
6. 熟悉Javascript生态圈各种测试框架/工具，如：Jest、mocha、Chai、Cucumber等
7. 深入了解RESTful设计原则和最佳实践，了解GraphQL
8. 熟练使用git、bashshell,可以在Linux环境下开发
9. 熟练使用PHP开发2个大型项目，并且对于golang,java有一定的了解和认识
10. 有上进心，对技术有渴望、主动、热情；有代码洁癖

中高级PHP 2名 20-40k
岗位职责：
1. 负责公司PHP相关功能开发。
2. 负责平台核心代码重构开发。
3. 参与平台项目的需求分析、系统设计。
4. 负责系统后期维护和相关文档设计。
5. 负责系统及接口维护、优化、功能改进等
6. 跟踪最新互联网技术发展，进行相关预研，并给出产品研发方向建议。
7. 负责参与项目相关文档的撰写。

任职资格：
熟悉TCP，UDP，HTTP，HTTPS，WEBSOCKET等协议的原理和应用。
熟悉WEB的安全方面的知识。
熟悉计算机的常用数据结构和算法。
熟悉常用的加解密的方式和方法。
熟悉PHP的优化，熟悉基本的MYSQL原理和操作，熟悉SQL语句的优化。
熟悉redis的数据结构，并且熟悉数据结构可以解决哪些应用场景。
有使用过其它语言，比如JAVA，GO，PYTHON，NODEJS等。

小说运营 12-35k （紧急）
职位描述：
1、负责发现和挖掘优质小说，并推荐给小说用户；
2、负责制作小说专题，用各种方式来花式推荐某本/某些小说；
3、负责数据回收和分析，能够从数据中发现问题和总结；
4、持续挖掘用户需求，善于利用内外部门资源，完成用户目标，提升用户质量，促进用户活跃度，降低流失率。
5、协助团队完成其他工作事项。
任职要求：
1、热爱网络小说，有1年以上的小说阅读经历，熟悉主流网络小说品类；
2、对数据有较强的敏感度，擅长数据分析及设计用户体系及用户行为分析体系来提升业务增长;
3、较强的文案能力，从事过相关工作的优先；
4、工作认真主动，做事细致专注（重要）


UI设计师 18-25k （紧急）OS
做一名让人勾魂摄魄，牵肠挂肚的设计师
【职位描述】
页面美不美，炸不炸，全靠UI的审美！我们的设计更倾向于激发人的七情六欲，如果您是妹子请您珍惜不要错过这次机会，如果您是撩汉高手且温柔的妹子那更不能错过这次机会。因为您的思维更能让我们的用户从界面领略到雾里看花、云中望月的美感。让人勾魂摄魄，乃至牵肠挂肚……如果你是男同志……只要设计能力强咋也不慌。
我们喜欢有自己想法的设计、条理清晰有逻辑思维的设计、页面爆棚的设计、从用户体验的角度来思考如何去做设计、在这里你不用约束自己的想象力，大可释放你的才华！

【职位要求】
1. 3年以上UI设计工作经验，有完成项目制作经验优先；
2. 具备良好的心理素质；有较好的视觉设计功底和界面设计能力，能够适应不同风格和配色方案；
3. 熟练使用PS、AI、Sketch等软件，熟悉苹果操作系统；
4. 具备良好的部门沟通能力、学习能力；
5. 加分项：a.有绘画设计能力 b. 有UI动画、特效、C4d制作经验
6. 简历中请务必附带个人作品链接/作品集。

用户运营 8-12K
【职位描述】
1. 维护平台与用户沟通交流、引导活跃用户，解决疑问难题及充值支付相关咨询，维护直播间秩序、主播监控及推荐管理；
2. 监管违规用户、主播
3. 直播间秩序管理及推荐
4. 人工充值及产品、服务咨询
5. 用户反馈处理及建议汇总反馈
6. 朋友圈日常信息发布（新热主播推荐、活动发布、产品更新指引等）
7. 引导用户附加价值产出
任职要求：
1. 正直诚信、有责任心、结果导向、热情开朗，能和团队；
2. 团队合作意识强，自驱力强
3. 大专以上学历；
4. 1年以上客服，运营或服务业工作经验，互联网行业优先；
5. 班制：早9-18、小晚17-02/大夜22-06轮值

HRBP 15-25k（紧急）
岗位职责:
1. 了解并熟悉所支持部门的业务战略和团队运作状况，有效推动各项人力资源政策或流程在部门的具体开展；
2. 根据公司业务发展规划，深入业务部门，了解业务部门的人员结构，部门需求，协助部门重点岗位的招聘；
3. 协助业务部门进行团队规划，实施人员培训、培养计划和人才梯队建设，为业务部门提供充足的人力支持和人才保障；
4. 根据业务部门实际情况，为其提供专业的人力资源解决方案和政策咨询，如：流程管控的意见和建议；
5. 负责落实推进公司绩效考核政策，提出激励计划和具体实施办法；
6. 在公司整体企业文化框架下，推动业务部门内部团队的建设，帮助公司文化传播和宣导的和落地的执行；
7. 协助负责人进行团队建设规划、文化建设 ，营造良好的员工关系，策划与组织员工活动，防范与处理劳资风险；
8. 保持与业务管理层、各层级员工的交流与互动，丰富沟通渠道，确保内部信息传递的通畅。

任职要求：
9. 正直诚信、有责任心、结果导向；热情开朗，能和员工以及管理者打成一片；
10. 团队合作意识强，自驱力强
11. 5年以上人力工作经验，大专以上学历；
12. 3年以上HRBP工作经验，有至少1年营销部门hrbp支持经验，互联网行业优先；
13. 熟悉并深入理解人力资源工作，有较好的专业功底及丰富实践经验。


Android端App开发20-40k 3名
1. 3年以上安卓开发经验，具有良好的 Java 基础，熟悉常见的网络通信，如http，socket，websocket等，熟悉常见的开发模式；
2. 具有丰富的 Android及Kolter 应用开发经验(最好有系统级 App 开发或者底层 Framework 的开发经验)；
3. 熟悉流行的第三方 App 框架 ，如retrofit，okhttp，greendao，rxjava等；
4. 熟练掌握android ui控件的运用，熟练使用android SDK，能根据需要自定义控件，对android framework有一定的了解，熟悉android消息机制，有一定源码阅读能力；
5. 熟悉 Git 等代码管理工作的使用 ；
6. 计算机专业优先；
7. 有良好的沟通能力、注重团队合作 、性格随和、拥有较强的责任感及进取精神，能承受工作压力。


高级产品经理 25-40k
职责描述：
1、负责App产品的留存率，用户推荐率，对指标结果负责；
2、负责App产品的需求分析与产品解决方案设计；
3、持续挖掘用户心理诉求，提供完整的产品解决方案。
任职要求：
1、有过成功的产品案例，善于抓住用户需求本质，了解用户心理诉求；
2、3年以上C端产品经理经验，产品经理基本专业技能熟练，综合素质高；
3、化繁为简的能力，高执行力，推动力，数据分析能力；
4、有过体育方向产品规划策划经验者优先；
5、有过体育博彩产品方向优先。


产品专员 - 业务后台 25-35k
工作职责：
1、负责体育产品后台业务管理系统的规划与设计；
2、负责后台系统的业务对接与需求执行落地。

任职要求：
1、3年以上后台管理系统产品经理经验，有作品可看；
2、本科及以上学历；
3、有财务系统、风控系统、客服系统等产品规划设计经验者加分。


交互设计师 18-25k （紧急）
工作职责：
1、配合产品经理，负责体育产品前后端交互设计；
2、和UI设计师一起对前后端产品用户体验负责；
3、交互设计执行落地。

任职要求：
1、3年以上App交互设计经验，有作品可看；
2、专科及以上学历；
3、有PC网站交互设计经验者加分。


文案策划/运营 10-35k 2名（紧急）
岗位职责：
1. 挖掘成人类相关选题，并收集及整理素材，完成前期节目策划、制定相应的排期；
2. 对节目内容进行策划，编写策划案；
3. 负责节目的渠道挖掘以及渠道维护，并进行渠道效果分析；
4. 创意的点子能源源不断，敢颠覆传统，勇于创新，优秀的文字表达能力，擅长撰写小爽文、活动策划方案等；
5. 其他文案类工作配合及执行；
任职要求：
6. 不限男女，思维清晰跳跃，活泼幽默；
7. 具备较强的沟通能力以及文案撰写能力，并有有独到的见解和创意，能够原创新颖的节目策划；
8. 接受大尺度话题，致力为两性友好发展贡献一份力；
9. 熟悉youtube等主流视频媒体，有一定的媒体规划整合经验，能根据节目特性制定相应的运营方案；
10. 有节目策划工作经验优先考虑；
11. 本科以上，广告或传媒专业；


运营支持专员 10-15k（紧急）
招聘要求:
1. 大专及以上学历，有一年以上服务业经验；
2. 较强的沟通能力、活动组织能力、抗压能力及执行能力强
工作内容：
1. 负责APP项目的意见反馈报告输出，并对接各个部门进行落实
2. 负责APP项目的各类故障、问题进行登记并落实处理
3. 负责输出故障、问题报告输出并提出合理化建议
4. 负责将用户需求整理成为产品需求
5. 其他工作事宜

 

内容编辑10-20K （紧急）
招聘人数：2名
招聘要求:

1. 热爱影视行业，爱追剧，立志作为影视剧达人
2. 有一定的文案策划能力，有作品者优先考虑
3. 有编辑经验、影视剧从业经验、自媒体运营经营优先考虑
工作内容：
4. 负责APP影视资源的更新，确保APP内容的完整性和及时性
5. 负责收集各类影视剧资源、并进行专题策划
6. 了解市场热点，及时进行内容调整及优化
7. 及时收集用户意见和反馈，结合用户需求进行内容优化；
8. 其他相关工作配合

运营编辑 15-35k （紧急）
招聘人数：4名
招聘要求:
3. 大专及以上学历，有一年以上APP运营经验；
4. 对用户行为及心理有敏感度，能独立策划APP运营活动；
5. 对APP运营有自己的认识，了解APP端各类活动形式；
6. 熟悉App的各类指标、收集用户行为数据以及相应统计方法；
7. 较强的沟通能力、活动组织能力、抗压能力及执行能力强
8. 管理经验优先考量

工作内容：
9. 负责APP整体运营及线上营销策略制定、计划实施工作，不断提升APP用户量和活跃度；
10. 根据全年关键时间节点及热门事件，制定线上活动方案并总结活动实施效果及数据；
11. 负责App的推广工作，实现留存、活跃度目标；
12. 推广渠道数据监控和反馈跟踪，对运营数据进行分析，有针对性的调整推广策略 。
13. 负责收集并分析竞品，进行需求整理

文案编辑 10-35k （紧急）
【岗位职责】
1、完成APP每日规定栏目的内容更新
2、完成APP信息内容的策划、搜集、编辑、伪原创、优化、审校、规范、整合并更新维护
3、负责APP原创内容的撰写，提炼干货
4、负责根据新闻事件及网络热点进行栏目、文章或者专题的策划、撰写、发布和宣传工作。
5、相关其他工作安排
【任职要求】
1、编辑、出版、新闻、中文等相关专业大专或以上学历。
2、有网络编辑领域从业经验者优先。
3、良好的文字功底，思维活跃，思路清晰，新闻敏感性强，有较强的网站专题策划和信息采编能力。
4、善于信息搜索与编辑整理，具有较强的选题、策划、采编能力，掌握新闻、评论等各类题材文章的撰写，有较强的表达能力、写作能力与分析能力，理解沟通能力强。
6、较高的职业素养、工作责任心强，敬业精神及团队精神，擅于沟通
7、管理经验优先考量


SEO 10k-20k起 提成
招聘人数: 10名

【职位要求】
1. 具备2年及以上SEO经验；
2. 熟悉各大搜索引擎的优化，熟悉黑白帽，并有成功案例；
3. 熟练利用各种站群软件或黑帽软件操作排名及搜索流量；
4. 能够独立进行站点服务器配置，有过1000 的站群经验；
5. 有现有资源的优先考虑。有Web相关技术者优先考虑；
【工作职责】
1. 根据自身资源或者优势制定相关推广方案
2. 负责挖掘潜在价值的核心词 和 大量行业相关的长尾词进行布局
3. 总结搜索引擎最新的排名规律，并且勤于实践

App推广专员 8-12k起 奖金 5名
岗位职责：

1. 根据公司战略和产品特点制定移动客户端的市场推广策略；
2. 负责渠道资源的挖掘，实现下载量、注册量、ROI跟进，完成公司任务指标；
3. 负责移动客户端应用产品推广的效果监测分析与把控优化。
任职要求：
1. 大专以上学历，1年以上移动互联网推广经验，熟悉IOS和Android的推广方式；
2. 熟悉APP流量、排名、收益等各方面运作模式。
3. 具有效果类渠道投放经验或SEM投放经验的优先考虑。
4. 沟通表达能力好，工作细致认真，具备高度的责任感，能承受大的工作压力。
5. 如果没有经验者，这三条件必须为：对互联网有一定的认知，大专以上毕业，全小白欢迎



体育APP运营（1人）20-30k
岗位职责：
1.负责APP端类目运营策略制定，达成既定目标，定期进行行业信息研究、竞争对手研究、类目数据分析；
2.负责线上线下活动策划，提升用户黏性和活跃度。
3.收集并分析用户需求，制定产品发展方向，提升用户体验；
4.策划与协助在线活动执行；
5.创意发想、文案编写等。

任职要求：
1.本科及以上学历，有相关体育App运营经验优先；
2.思维活跃，擅长创意与文案；有数据分析能力可以对活动数据进行分析与总结；
3.痴迷体育，关注行业热点，熟悉NBA、CBA、国际足球、中超、及综合体育等主流体育赛事；
4.具有优秀的协调沟通能力、善于接受挑战，能够承受工作压力；
5.有懂球帝、虎扑、腾讯体育、PP体育的APP运营经验者优先。


体育APP推广（1人）8-15k
岗位职责：
1.负责APP产品线上渠道的推广和投放工作，制订推广计划、投放、效果跟进及优化，明确提升APP用户新增量；
2.要熟悉主流应用商店的推广规则及技巧，包括但不限于小米、OPPO、vivo、华为、百手等渠道；
3.与媒体、其他应用以及代理公司做有效沟通，充分挖掘渠道资源及合作多元化；
4.负责收集行业市场信息，关注并分析竞品市场推广情况。

任职要求：
1.本科及以上学历，2年以上App推广工作经验熟悉投放渠道规则、有独立操作APP产品投放、运作、优化能力；
2.对付费及免费推广方法有成熟的推广经验；
3.独立提出方法及较强的执行能力；
4.具有知名APP产品投放或千万级投放操盘的经验；
5.有懂球帝、虎扑、腾讯体育、PP体育的APP推广经验者优先。

招聘专员10-18k
岗位职责：
1. 进行聘前测试和简历甄别工作，组织和执行招聘计划，包括通知和安排面试等；
2. 现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；
3. 完成需求岗位的职务说明书；
4. 招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告；
5. 员工各类人事手续办理，包括员工录用手续、人事合同签订，人事关系转移；
6. 维护和招聘渠道的关系，及时发布招聘广告，管理招聘信息；
7. 招聘人员进行招聘流程、招聘方法与技巧的沟通和交流，提高招聘活动效率；
8. 组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等；
9. 其他人事日常工作。
任职要求：
1. 学习力强，招聘面对的是各种各样的人，所以应该具备较全面的知识，尤其是你所要去的那个行业的岗位知识；
2. 良好的计算机水平，熟练操作office办公软件，会管理公司的招聘网页；
3. 具备人力资源管理基本理论知识；
4. 形象要好，要自信，要热情，要能给来应聘的人亲切的感觉，树立公司的良好
形象；
5. 工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
6. 具有优秀的服务意识，具备良好的团队协作能力
7. 有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压；
8. 本科以上学历， 3年以上招聘岗位工作经验



视频主播（非大陆） 3000美金起 （紧急）
职责描述：
1. 负责平台自制节目内容的上镜；
2. 根据用户反馈和视频效果，及时调整视频内容，实现粉丝增长。
职责需求
1. 形象气质有特点、脸皮厚、性格开朗，自带戏精属性和流量体质；
2. 表达清晰，声音甜美；
3. 具有较强的表演欲望和表演能力，能说会道，不怵镜头，随时随地都能找到舞台；
4. 脑洞大，点子多，有基本的文案撰写能力，能够不断发掘、思考更好的内容创意；
5. 仅限女性（20~25岁）。
我们希望你：
多才多艺，脑洞爆棚，潜力无限；
能弹会唱的音乐达人；
神吐槽、能bb的智慧达人；
有趣新奇的奇葩达人；
（可参考misa chiang台湾有名两性话题主播）

品牌公关专员 3000美金起（紧急）
工作职责：
1. 根据公司规划，参与策划并执行产品的品牌宣传及市场推广计划，维护品牌良好形象；
2. 对互联网行业媒体有深入的理解，建立及维护媒体资源体系，并能有效地触达合作；
3. 独立策划及安排接待客户行程，维护客户关系；
4. 搜集行业政策、竞争对手及竞品资料讯息；
5. 能独立撰写公司重大事件的公关稿件，及项目PPT的制作；
6. 拓展、维护公司与各类媒体、咨询平台关系，积累发展传播资源。

任职要求：
1. 本科及以上学历，公关品牌工作经验至少2年以上优先；
2. 对体育和影视有较为深入的研究与理解；
3. 具备突出的文字撰写能力，丰富的传播策划经验以及良好的危机公关意识和处理能力；
4. 思维活跃、具备较强的应变能力，沟通能力与逻辑分析能力；
5. 非大陆国籍，需要能经常出差，能承受较强的工作压力；
6. 具良好的中英文沟通及书写能力，英语国家留学及工作经验者优先；
7. 会日语为加分项。

*以上工资是大约范围，薪资面议
福利津贴
8小时7天休 菲假
租房补贴：17,000 P/月 （供外住员工）/两人一间酒店住宿
餐标：公司免费提供工作日三餐/13000p餐补， 机票补贴800 USD/年
佳节礼金：15,000 P/每年（圣诞、春节、端午、中秋）
个人福利礼金：生日礼金、结婚礼金、生育礼金
医疗保险，年度旅游
年假：15 个工作日 /年，年假放弃补偿（员工自发性），员工每放弃 10 天假期，可折算 10 天加班费，并发放 1000USD 补偿金
其他假期：带薪病假 2 天/年、婚假 3 天、陪产假 7 天…等
◎薪水发放：当月工资在次月 18 号前发放（美金和披索，披索按照当月汇率换算）薪资以美元计薪，不依汇率变化调整