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⭐️【HR招募專員】(無經驗可)
- 基本底薪12,000-14,000 CNY, 另享高額績效獎金
- 績效獎金計算
高級人才：高級(T7-T9)工程師 獎金12,000 CNY/每人
中級人才：中級(T4-T6)工程師, 職能崗位組長 獎金9,000 CNY/每人
基礎人才：初級(T1-T3)工程師, 職能崗位專員 獎金6,000 CNY/每人

⭐️開放職缺
- (12-16K)初階專員: ✅技術客服 ✅人事 ✅行政 ✅財務助理
- (21-28K)初級工程師T1-T3: ✅運維 ✅測試
- (28-36K)中級工程師T4-T6: ✅運維 ✅測試 ✅iOS ✅安卓 ✅前端 ✅產品經理
- (面議)高級工程師T7-T9: ✅項目經理

【技術客服】14K
1. 擔任B2B客戶窗口，線上文字溝通客戶之問題與需求，依客戶需求提供有效解決方案
2. 擔任客戶與工程團隊間的溝通橋樑，針對客戶所提出的問題與需求，即時回報相關部門負責工程師，妥善記錄彙整並即時回覆追蹤
3. 通過諮詢與方案提供，提升服務品質，提升客戶對公司整體信譽度

【行政專員】12-16K
1. 公司人員入職離職作業安排，員工考勤記錄及報表製作
2. 員工護照簽證資料歸檔管理，相關工作簽證辦理與進度追蹤
3. 後勤人員管理，包含人員工作安排協調、薪資計算發放
4. 員工宿舍管理，包含宿舍租賃、證件辦理、費用繳納等
5. 公務車輛管理，車輛調派管理與車輛行程維護

【財務助理】12-16K
1. 核對每月平台後台帳務資料，各項費用跟進收取
2. 開版進度流程把控，瞭解掌握平台發展運營狀況
3. 平台客戶協調窗口，即時反饋平台客戶各項問題
4. 完成上級主管交辦的其他工作

【Linux運維工程師】28-36K
1. 瞭解Windows Server 12 R2伺服器以上版本的服務管理及系統優化
2. 熟悉RocketMQ、RabbitMQ、Kafka、Zookeeper、Redis集群搭建
管理及高可用
3. 熟悉ELK、Prometheus、Grafana、zabbix等監控軟體的使用
4. 精通Linux作業系統管理、配置及系統調優，熟悉指令碼語言如Shell
5. 熟悉TCP/IP協定，熟悉VLAN、DHCP、靜態路由、動態路由基本網路通訊協定，熟悉網路基本分析工具

【iOS開發工程師】28-36K
1. 精通iOS開發平台及框架原理，精通iOS UI系統控制項及自訂控制項，能獨立完成開發設計並進行優化
2. 紮實的Objective-C/Cocoa程序設計，熟悉Xcode、Xib、instruments、Mac開發環境及模擬器調試，熟練使用iPhone SDK開發平台
3. 精通OS X/iOS下的並行開發、網路、記憶體管理、GUI開
4. 瞭解JSON、XML等資料解析方式，熟悉HTTP，TCP/IP常見網路通訊協定並具備開發經驗者優先
5. 精通iOS性能和記憶體優化，善於解決系統崩潰，記憶體溢出，適配性和相容性問題

【Web前端開發/H5開發工程師】28-36K
1. 熟悉HTML5、CSS3、JavaScript等基礎技術，熟悉W3C標準及規範，有良好性能優化意識
2. 掌握vue、React Redux等開發框架， 熟悉常用數據結構和演算法
3. 瞭解WebPack前端工程化流程，熟悉Git等前端協作工具
4. 負責開發架構良好的數據業務模組，為管理層提供穩定的數據服務
5. 使用JS編寫封裝良好的前端交互元件，維護及優化前端頁面展示性能

【Android開發工程師】28-36K
1. 能根據需求和分配的工作，完成程式的編碼、調試、配置等工作；程式維護，解決技術故障和消除系統中的缺陷
2. 參與過中型以上系統核心代碼編寫，熟練Java語言、Android系統架構
3. 精通Android Studio的使用，熟悉android的MVP,MVVM等框架
4. 熟悉retrofit等網路請求框架、json資料解析、rxjava程式設計
5. 有較強的封裝能力，能在開源框架的基礎上封裝合適的專案使用

【產品經理】28-36K
1. 有包網系統設計經驗，從0到1的產品設計經驗
2. 具有較強的業務模型分析能力，思維清晰敏捷，邏輯分析能力強
3. 獨立分析及設計產品，快速理解業務人員需求，給出合理功能設想並設計出原型界面
4. 熟練使用原型軟件、思維導圖、文檔編寫等軟件，懂得數據分析、代碼編寫為加分項
5. 良好的溝通協調能力，具有強烈的工作責任心、原則性和團隊合作精神

工作地點：馬尼拉Paranaque (近第一航廈)
✅年終13薪, 節日禮金生日禮金
✅年假31天, 年假未休高額獎勵
✅供餐供宿舍, 宿舍1-2人間
✅每月津貼, 下午茶, 節日抽獎活動

領導和藹 同事友善 敝司靜候您的佳音

HR-Doris
@tgdoris
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