招聘人事专员

人事专员 1名
职位描述：
1、协助集团内部员工到达，提前收集到职资料并做好到职指引沟通和安排；
2、协助集团内部员工关于签证办理事宜病登记好相关的费用明细；
3、根据集团各部门的招聘需求，负责招聘广告的撰写，招聘管道的拓展；
4、根据集团各部门的用人需求，筛选简历、面试并安排用人部门复试；
5、组织相关部门人员完成复试工作，及时给予反馈信息；
6、负责搭建及维护公司内部招聘平台，定期发布内聘信息；
7、协调各部门资源处理员工关系方面相关事宜同时执行主管临时交办的其他任务以及未尽事宜。

任职要求：
1、从事人力资源工作1年以上，具备hr专业知识；
2、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；
4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件；
5、会英文、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业佳；
6、对人力资源工作包含激情，并且有志于在人力资源长期发展。

招聘专员1名
岗位职责：
1、负责猎头（与客户合作）项目的具体推进、执行，完成年度业务指标；
2、建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息；
3、开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求；
4、与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划；
5、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；
6、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；
7、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；
8、保持与维护客户和被录用者良好的关系。

任职要求：
1、具备良好的表达能力和职业道德观，学习能力和独立性强，能承受较大的工作压力；
2、优良的沟通技巧，对人的敏锐洞察力和判断力，工作细致，有团结协作精神；
3、对猎头事业或销售类型的工作包含激情，并且有志于在猎头行业长期发展；
4、具有良好的人际沟通能力，有一定的客户服务意识，分析洞察力强，逻辑思维敏捷；
5、有从事业务经验、咨询行业经验、电话销售经验者佳。


薪资：
工资：固定底薪：69,600至110,000 披索/月，以菲币现金的形式发放。
奖金：除技术岗位奖励入职员工一个月的工资，其他只能岗位提取25%的奖金。


福利：
入职即享有的福利：
1、公司全额承担员工来菲的机票和签证费用，并帮助办理签证和保关；
2、到菲后会有人在机场接机
3、公司提供住宿，24小时警卫守护的高级公寓楼，两/三室一厅（一人一间，水费电费公司承担一定额度），包含床上用品、厨具、家电、洗衣机等用品；
4、每月有享有3000披索全勤奖
5、每月享有8000披索餐费补贴
三个月转正后享有的福利
1、有 20 天的带薪（通常用于春节返乡）
2、每月有2,000 菲币团队奖金（为了促进团队凝聚力和写作文精神，此奖金仅用于部门团队聚餐，不计发职个人工资所得）
3、每月有7,000 菲币个人绩效补贴（以工资的形式发放）
4、提供办理9G工作签证

入职满六个月额外福利：
1、再享有2500菲币/月的机票补贴（以工资的形式发放）
有意者在菲长期发展、对人力资源、对猎头业务感兴趣的请将履历在线投递或将履历投递至：[email protected]