非福建老板 不扣不押 全岗位月休4以上 休国假

本来是没打算在菲龙网发招聘广告贴的，而且公司已经有一个帖子在挂了，老板非要，说有利于提升公司形象。为日后公司强大做铺垫，我跟老板说，是的，我们一定会做大做强，再创辉煌。

公司在曼达卢永ortigas天龙二期。理想型环境，周边SM MegaMall，香格里拉商业中心，podium商厦等各种商场，下楼就是吃喝玩乐。住宿环境，男生宿舍双子塔（BSA twin tower），女生宿舍香格里拉（shangri-la）两栋高档公寓，步行到公司5分钟左右。拍了些公司和宿舍环境，在公司信息中能看到。灰白色建筑是双子塔，那栋向上拍的蓝色建筑是香格里拉。重要的是，再也没有那些烦人的小孩和乞丐来扒拉你了！


目前招聘计划：

电话维护4名，限女性，主要工作是定期回访老会员，通过语音或者电话的形式及时推出公司最新优惠活动，底薪8000人民币 kpi绩效；10小时月休4天。

在线客服4名，主要工作是通过官方聊天软件回复解答客户在游戏过程中碰到的问题，男女不限，有经验优先，底薪8000 KPI绩效，12小时月休4天；（已满）

财务出入款2名，专门负责客户的存/取款，并制作每日的汇总表，男女不限，有经验优先，底薪8000 KPI绩效，12小时月休4天；（已满）

目前只招聘上述岗位，人事/行政/拓展（推广）/Android/ios/PHP/已满，当然如果你足够优秀，也可以尝试面试。

关于福利待遇，本不打算再像众多招聘帖那样一一列出，没太大意义。但不写吧，我又担心吸引不到你，索性就写上吧：

1.休国假，所有中国法定节假日公司也放假，若安排值班，享3倍加班工资；
2.全岗位月休4天，若因工作需要，平日加班享2倍加班工资；
3.全勤奖为2000P，当月不请假（公休除外）、不早退、不迟到即享有；
4.入职即享有外宿房补，试用期间每月10000P/人，转正12000P，组长15000，依级别递增；
5.公司团建，每月各部门组织团建，每人2000P标准；
6.每个月享受最高7000P的医疗补助，全年上限为84000P医疗补助；
7.转正员工生日当天，公司发放10000P生日礼金，入职但未转正的，在转正后照常补发；
8.每周固定会采购一些水果，香蕉芒果之类的，办公室泡面饮料时常备着；
9.传统三节（端午、中秋、春节）享受节日礼金；
10.工作满6个月公司提供带薪休假15天，公司承担机票费用，半年不休假补贴7000人民币；带薪休婚假、丧假、产假、等相关假期，并享受回国休假机票、签证往返报销；
11.年终奖、13-16薪，年会抽奖等；

在疫情前，公司是不外招的。所有的员工都来自同事内推。因为疫情，国内大半年过不来人了。而我们的新台子早已蓄势待发，所以才外招。我讲这些是想告诉你，公司如果坑，员工早就跑完了，更何况介绍朋友过来。我们离职率非常低，基本上都是1年以上的老员工。
入职7天内离职无需任何赔付（0赔付入职）
工签做一少一，满6个月免赔。9G工签按个人意愿办理，满从申请办理日算起，满1年免赔

老板小俩口都是湖南的，今天跟我说有人过来面试的话，可以接待请人家吃个饭，公司会报销。所以如果你想来公司了解的话，不妨打个车过来坐坐。

今天，老板看有员工称体重抱怨胖了，下午就领着行政去买了两台动感单车装在办公室，这一点，我作为员工的角度来说，在这个行业确实是少有的，我们不是那种大集团，没有那么多制度约束人，人情味很浓厚。

暂时就说这么多吧，想到什么随时再编辑，以下是联系方式，有什么想了解的欢迎咨询
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